Beratung, Training: Workshopmoderation

Wir gehen davon aus, dass die Quellen für die Lösung von Problemen in den meisten Organisationen vorhanden sind. Externe Ratschläge sind deshalb oft unnötig oder sogar kontraproduktiv. Deshalb ist es meistens wirkungsvoller die Mitarbeitenden, resp. das Management zu möglichen Lösungen zu animieren. Die Zusammenarbeit mit den Betroffenen wird zum zentralen Element der Organisationsentwicklung.

In diesen Themen und Methoden sind wir, resp. das P.OE.T. Netzwerk zu Hause:

• Open Space Veranstaltungen
• World Cafe
• Strategieworkshops
• Prozessmanagement
• Vision/Mission und Leitbild-Workshops
• Kreativworkshops